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Le schéma régional des carrières de Martinique est un document stratégique essentiel qui vise à encadrer l’exploitation des ressources minérales de la Martinique tout en préservant son environnement. Ce schéma est en cours d’élaboration dans le cadre d’une démarche participative, impliquant divers acteurs, notamment des représentants de l’État, des collectivités locales, des professionnels du secteur et des experts en environnement.
Contenu du Schéma Régional des Carrières
Contexte et Enjeux : Le schéma commence par une analyse du contexte local et du bilan du schéma départemental de Martinique de 2006, mettant ainsi en lumière les enjeux économiques, environnementaux et sociaux liés à l’exploitation des carrières.
État des Lieux : Une évaluation détaillée des ressources minérales disponibles sur le territoire est présentée. Cela inclut un bilan des données d’entrée, des gisements existants, ainsi que des pratiques d’exploitation actuelles. Cette section permet de comprendre la situation actuelle et d’identifier les besoins futurs.
Orientations Stratégiques : Le schéma définit six orientations principales qui guideront les actions à mener. Ces orientations visent à équilibrer les besoins en matériaux avec la préservation de l’environnement et le respect des réglementations en vigueur.
Objectifs et Mesures : Chaque orientation est déclinée en objectifs spécifiques, accompagnés de 40 mesures concrètes à mettre en œuvre. Ces mesures couvrent divers aspects, tels que la gestion des ressources, la sensibilisation des acteurs, et l’amélioration des pratiques d’exploitation.
Cartographie des Ressources : Le schéma inclut des cartes illustratives qui identifient les gisements d’intérêt régional (GIR), ainsi que les gisements potentiellement exploitables (GPE). Ces cartes sont nécessaires pour orienter les décisions d’exploitation et garantir une gestion responsable des ressources.
Suivi et Évaluation : Enfin, le schéma prévoit des actions de suivi et d’évaluation pour mesurer l’efficacité des mesures. Cela permettra d’ajuster les stratégies en fonction des résultats obtenus et des évolutions du contexte du territoire.